24 février 2025_ Grant Thornton France, groupe d’audit et de conseil, annonce l’obtention du label « Great Place to Work ». Cette distinction souligne l’engagement continu du cabinet en matière de QVCT.
Grant Thornton a su instaurer un environnement de travail permettant à chacun de donner le meilleur de soi-même. La solidarité, la diversité et l’inclusion sont au cœur des priorités du cabinet.
Lancé en 1992, Great Place to Work est une organisation dédiée à l’évaluation et à l’amélioration des conditions de travail. Elle collabore avec des entreprises en France et à l’international pour promouvoir des environnements de travail positifs, favorisant la croissance individuelle et collective. Great Place to Work utilise un outil de diagnostic, le Trust Index, qui interroge directement tous les collaborateurs sur la qualité de vie au travail.
Frédéric Zeitoun, Directeur Général et Sponsor People & Culture de Grant Thornton déclare : « Nous sommes fiers d’avoir obtenu notre première labellisation Great Place to Work, basée sur les retours de nos collaborateurs. Le travail collaboratif et le dialogue constructif ont permis de faire de Grant Thornton un lieu de performance et d’excellence professionnelle, tout comme un espace où chaque collaborateur peut s’épanouir et trouver du sens dans son travail. ».
Grant Thornton rappelle que cette labellisation s’inscrit dans la lignée des initiatives mises en œuvre en matière de QVCT au sein du groupe depuis plusieurs années : Charte de la parentalité, accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Trophées de la parentalité en entreprise, label Family Friendly Company®, ainsi que des dispositifs en faveur des personnes en situation de handicap, des malades et des proches aidants…
Christelle Le Coustumer, Directrice des Ressources Humaines de Grant Thornton souligne : « Grant Thornton est une entreprise inclusive et citoyenne. Nous sommes donc particulièrement fiers d’avoir obtenu ce label Great Place to Work. C’est un aboutissement et un nouvel élan qui a valeur d’engagement. Nous continuerons à œuvrer afin d’améliorer notre environnement de travail, en cultivant les valeurs qui nous sont chères. Nous sommes à l’écoute de nos collaborateurs. Ensemble, nous pouvons franchir de nouvelles étapes dans notre développement collectif et individuel ».
Communiqué de presse
Grant Thornton France obtient le label “Great Place to Work”
24 févr. 2025
24 février 2025_ Grant Thornton France, groupe d’audit et de conseil, annonce l’obtention du label « Great Place to Work ». Cette distinction souligne l’engagement continu du cabinet en matière de QVCT.
Grant Thornton a su instaurer un environnement de travail permettant à chacun de donner le meilleur de soi-même. La solidarité, la diversité et l’inclusion sont au cœur des priorités du cabinet.
Lancé en 1992, Great Place to Work est une organisation dédiée à l’évaluation et à l’amélioration des conditions de travail. Elle collabore avec des entreprises en France et à l’international pour promouvoir des environnements de travail positifs, favorisant la croissance individuelle et collective. Great Place to Work utilise un outil de diagnostic, le Trust Index, qui interroge directement tous les collaborateurs sur la qualité de vie au travail.
Frédéric Zeitoun, Directeur Général et Sponsor People & Culture de Grant Thornton déclare : « Nous sommes fiers d’avoir obtenu notre première labellisation Great Place to Work, basée sur les retours de nos collaborateurs. Le travail collaboratif et le dialogue constructif ont permis de faire de Grant Thornton un lieu de performance et d’excellence professionnelle, tout comme un espace où chaque collaborateur peut s’épanouir et trouver du sens dans son travail. ».
Grant Thornton rappelle que cette labellisation s’inscrit dans la lignée des initiatives mises en œuvre en matière de QVCT au sein du groupe depuis plusieurs années : Charte de la parentalité, accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Trophées de la parentalité en entreprise, label Family Friendly Company®, ainsi que des dispositifs en faveur des personnes en situation de handicap, des malades et des proches aidants…
Christelle Le Coustumer, Directrice des Ressources Humaines de Grant Thornton souligne : « Grant Thornton est une entreprise inclusive et citoyenne. Nous sommes donc particulièrement fiers d’avoir obtenu ce label Great Place to Work. C’est un aboutissement et un nouvel élan qui a valeur d’engagement. Nous continuerons à œuvrer afin d’améliorer notre environnement de travail, en cultivant les valeurs qui nous sont chères. Nous sommes à l’écoute de nos collaborateurs. Ensemble, nous pouvons franchir de nouvelles étapes dans notre développement collectif et individuel ».